今年以来，区行政审批服务局认真贯彻落实全面从严治党部署要求，切实履行党组主体责任、党组书记第一责任，通过加强组织领导、聚力廉政教育、狠抓制度落实、强化执纪监督“四措并举”，确保党风廉政建设主体责任落到实处。

加强组织领导，当好“领头雁”。局党组高度重视党风廉政建设主体责任落实，把党风廉政建设与业务工作同安排同部署、同检查、同落实。年初制定《2021年履行党风廉政建设主体责任清单及班子成员个人主体责任清单》，明确具体任务和责任分工，将党风廉政建设工作责任落实到人，全体党员干部签订《个人廉洁自律承诺书》，确保党风廉政建设和主体责任等各项任务的有效落实。同时，党组书记认真履行党风廉政建设第一责任人职责，加强对党员的经常性党风党纪教育和廉洁从政教育，积极开展岗位廉政风险排查和防范工作，把落实“两个责任”的压力传导到每名党员。

聚力廉政教育，把好“总开关”。通过开展廉政“双教育”和第四个纪律教育学习宣传月活动，以多种形式营造家风好、党风正、政风清的良好氛围。目前已组织集中学习20期，开展廉政党课1次，观看廉政警示教育片7次，召开廉政会议10次。组织党员干部职工和干部家属到淳华爷台山革命纪念馆、泾阳安吴青训班旧址、陕西水利博物馆、革命烈士陵园等爱国主义教育基地实地参观学习，观看爱国教育片《浴血无名川》《长津湖》、专题片《中国共产党为什么“能”》《科教春天 万众欢腾》、扶贫主题电影《无翅飞翔》、举办“知党史 颂党魂”诵读比赛，全体党员反腐倡廉的思想自觉和行动自觉持续强化，法纪意识、底线意识不断加强，拒腐防变的思想道德防线更加坚固。

狠抓制度落实，念好“紧箍咒”。一是完善《渭城区行政审批服务局党组会议制度》，落实重大事项集体商议。今年共召开局党组会34次。二是建立我局廉政谈话制度，印发《廉政谈话制度实施办法》。每半年开展一次廉政谈话，分管领导、社会服务中心班子成员和科室负责人由党组书记负责谈话，科室干部、窗口工作人员及群众有反映的干部职工由分管领导负责谈话。切实增强全体干部职工廉洁自律、依法办事的意识，筑牢思想道德防线。三是落实领导干部廉政档案管理工作。建立领导干部廉政档案制度。定期报告个人有关事项,及时报告个人及家庭重大情况。四是加强流动党员管理。制定《流动党员暂行管理办法》，建立第三方招聘人员流动党员工作台账，确保监管无死角。

强化纪律监督，架好“高压线”。狠抓日常监督管理，坚持把纪律和规矩挺在前面，严格落实中央八项规定精神、“三重一大”个人重大事项报告、婚丧嫁娶事宜报备等制度，加大廉政风险点排查防控力度，抓细抓实纪律监督工作。同时，以谈话提醒、信息提醒、警示提醒、通报提醒等四个提醒为着力点，做好日常监督和重点节假日纠“四风”工作，牢固树立高压线和底线意识，努力打造一支忠诚干净担当的审批队伍。