近年来，渭城区始终把加强巡察队伍建设摆在重要位置，坚持从抓学习培训提能力，抓一线历练强素质，抓监督管理护成长三个方面入手，构建起“全链条式”教育管理监督机制，着力打造一支政治过硬、作风优良、本领高强的专业化巡察铁军。

增强纪律意识，强化作风建设。坚持学习制度化，严明学习纪律，优化学习形式，通过完善纪律制度，学习党纪法规及文件等，进一步增强巡察干部的纪律意识和规矩意识，提升精神状态，树立良好的工作作风。主要负责人坚持讲党课，教育引导巡察干部算好政治、经济、亲情、自由、健康账，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，筑牢思想道德防线，不断增强干部的政治意识、大局意识、纪律意识、廉洁意识。

增强学习交流，提升业务水平。坚持把派出培训、集中学习、座谈交流等作为巡察干部讲政治、练内功、提素质、强本领的重要手段。以全员培训为依托，将学习培训与干部需求精准对接，分层分类实施结对帮带、“巡察干部讲堂”、跟班轮训、专题实训等“点题培训”，探索构建“学+讲+练”一体化实训模式，锤炼巡察干部“看家本领”。同时，搭建巡察干部相互之间交流和分享的平台，让干部之间相互学习提升、批评指正，从而精准提升业务水平。

严明纪律规矩，筑牢思想防线。坚持以身作则，在接受监督上作表率，对党的纪律、国家法律法规要从心底里敬畏，严格约束自己，抓好各项工作制度落实。坚持将规矩和纪律挺在前面，注重谈心谈话，时时刻刻关注干部的思想动态、工作情况等。及时对巡察干部苗头性、倾向性问题早教育、早提醒，守住思想的总开关，真正成为一个遵守纪律、为民办实事的巡察干部。